十佳民警标兵评选方案？

一、十佳民警标兵评选方案？

近年来，全市公安机关紧紧围绕“践行民生警务，促进民生幸福”的目标，深入开展平安创建活动，涌现出以一级英模陆立才、二级英模刘祖明等为代表的一批先进典型。榜样的力量有效激发了全体民警争先赶超、警营建功的浓厚氛围。为进一步弘扬先进，激励斗志，经市公安局研究，决定在全市公安机关开展“十佳百优”优秀民警评选活动。现制定如下实施方案：

　　一、指导思想

　　开展“十佳百优”优秀民警评选活动，是践行“民生警务”、提升队伍形象的有效载体，是培育“进取、阳光、人本”的常州公安文化精神的有力举措。通过活动的开展，挖掘一批岗位标兵，选树一批先进典型，掀起学先进赶先进的热潮，激励广大民警以英雄模范人物为榜样，内强素质，外树形象，争做岗位能手，争当标兵模范，为深化社会管理创新、推进“民生警务”、建设更高水平平安常州做出更大成绩。

　　二、评选内容与对象

　　（一）评选内容。优秀基层所队长（教导员）10名以及爱民服务、社区警务、侦查破案、巡逻防控、治安管理、交通管理、科技应用、规范执法、勤政廉政、基础管理等十大类标兵民警100名（每类10名）。

　　（二）参评对象。全市公安机关在编在职民警。

　　三、评选标准和条件

　　（一）政治素质高、事业心责任心强、业务能力突出、工作理念创新，得到上级主管部门的肯定和本单位民警充分认可。

　　（二）工作绩效、年度考核在本单位名列前茅，或单项工作出色，在某一方面（阶段）工作中取得重大成效或战果。

　　（三）在服务经济发展、做好群众工作以及和谐警营建设等方面成绩突出，工作经验被市级以上公安机关推广；

　　（四）本人近3年内未发生违法违纪问题。

　　四、评选办法与步骤

　　（一）推荐阶段（12月20日至12月26日）：

　　各单位要坚持好中选优的原则，对照评选条件，初步确定一批推荐对象上报市公安局“考评办”。

　　在市级媒体、常州市人民政府网站、中国常州网、中吴网、化龙巷、平安常州网同步向社会公布评选活动信息，公开联系方式，收集群众意见。

　　（二）初选阶段（12月26日至12月31日）：

　　——民警测评：“考评办”牵头组成专门的“评选小组”，对上报的推荐对象逐一进行初审，并组织推荐对象所在单位民警代表无记名填写《优秀民警候选对象民主测评表》，考核推荐对象的民警认可度。

　　——组织考评：市公安局“评选小组”对照评选条件和标准，对各单位推荐对象进行考评，从中遴选出优秀基层所队长以及爱民服务、社区警务、侦查破案、巡逻防控、治安管理、交通管理、科技应用、规范执法、勤政廉政、基础管理标兵民警候选人各15名。

　　（三）投票阶段（2012年1月3日至7日）：

　　1．在市公安局主页开设网上投票窗口，请广大民警对优秀民警候选人进行网上投票。

　　2．在《常州日报》开设优秀民警评选专版，公布优秀民警候选人事迹、选票，请广大群众投票。

　　3．在常州市人民政府网站、中国常州网、中吴网、化龙巷、平安常州网同步开设投票窗口，向社会公布优秀民警候选人事迹，请网友进行网上投票。

　　（四）评审阶段（2012年1月8日至12日）：市公安局“评选办”汇总各类候选人在民主测评、组织考评以及投票等程序的得分情况，进行综合统计评分排名，产生优秀民警候选人名单，并提交市公安局党委审批，评定产生“十佳百优”优秀民警。

　　（五）公示阶段（2012年1月12日至16日）：

　　市公安局“考评办”将“十佳百优”优秀民警名单在市公安局市公安局主页进行网上公示，进一步听取意见建议。同步在常州市人民政府网站、中国常州网、中吴网、化龙巷、平安常州网向社会公示，更广泛的征求意见建议。

　　（六）奖励宣传阶段（2012年1月中旬）：结合年终总结评比，对优秀民警进行表彰奖励，并组织开展集中学习、宣传活动，大力宣传优秀民警感人事迹，展示公安民警良好形象，促进和谐警民关系建设。

二、商务标兵评选标准？

1.具有较高的思想政治素质。坚持以科学发展观为指导，以全心全意为消费者服务为根本宗旨，以消费者满意为价值导向，从消费者的利益诉求出发，自觉维护消费者权益，维护社会公众利益。

2.具有良好的职业素质。依法合规，恪守职业道德，坚持同业互尊、同业互助原则，公平竞争，自觉抵制不正当竞争行为。

3.具有较强的专业业务能力和学习能力。在商务行业中有准确且创新的电商思维，擅于发现和利用行业内新兴事物。

4.具有突出的工作业绩。具有规范服务操作、科学简化服务流程、提供卓越服务等方面的突出事迹。模范执行职业规范和服务标准，在商务工作中业绩突出，能够发挥良好的模范带头作用，有良好的声誉和口碑。

三、先进标兵评选理由？

1.先进标兵理由就是工作，工作，工作！

2.工作能力强，业绩突出，懂得创新，有贡献于单位，这样的人才是大家学习的标兵。评选出来的标兵一定要服众，让人不由自主树起大拇指，千万不要有私心去评选标兵，那样会适得其反，造成更坏的后果。

3.把工作业绩排首位，才是标兵最好的理由。

四、巾帼标兵评选条件？

1、拥护党的路线方针政策，模范遵守国家法律法规。

2、品德高尚，爱岗敬业，在本职工作中创造出一流业绩，为全县经济发展特别是脱贫攻坚领域等方面作出突出贡献。

3、重点推荐生产一线的女职工和女农民，在科、教、文、卫等领域基层单位工作或承担一线任务的女性。

五、月度优秀标兵评选标准？

优秀员工评选标准

1、具备良好的职业素养，自觉执行公司各项制度、规程，全年没有受过任何形式的处罚和批评。

2、忠于公司，品行端正，能完全服从并能按时完成工作安排。

3、具备很好的团队合作精神，能正确处理个人利益与集体利益的关系，能主动与同事沟通配合，为实现团队整体业绩尽心尽力。

4、工作勤奋，任劳任怨，具备很好的工作承重力，并能在团队里起到很好的带头作用。

5、整年度综合业绩突出，为公司创造良好效益或在其它方面做出贡献。

六、怎样评选保安班长标兵？

选标兵，主要看平时的工作责任心，工作能力与表现，设立一个标准，提名与投票相结合，做到公平、公正、公开，的原则。

七、五一巾帼标兵怎么评选？

五一巾帼标兵，是各级工会组织对先进女职工进行的荣誉表彰。为了充分调动女职工的工作积极性和创造性，各级工会每年都会在五一国际劳动节期间，对本系统或本单位的先进集体或个人进行表彰，其中，对工作中表现突出的女职工，将授予五一巾帼标兵称号！

八、辅警标兵评选标准？

1、政治思想坚定。正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策。坚定理想信念，坚持忠于党、忠于人民、忠于法律的政治本色，坚持一切以人民为中心的理念。

2、工作能力突出。热爱本职工作，业务能力强，工作成绩在本单位名列前茅。

3、清正廉洁律己。秉公办事，作风扎实，严格遵守法律法规和警务辅助人员的各项管理规定，无任何违纪违规记录，无群众有效投诉。

4、工作年限。到本单位从事警务辅助工作二年以上，和同事和谐相处，无不良嗜好。全市公安系统在编在职警务辅助人员均可参与“十佳”警务辅助人员评选。

九、小学优秀标兵如何评选？

小学优秀标兵评选标准：

1.思想道德品质好。热爱祖国，热爱中国共产党，模范遵守《中小学生守则》，尊敬师长，团结同学，人际关系和谐，关心集体，爱护公物，诚实守信，勤俭节约，积极参加校内外各类社会实践活动和公益劳动。

2.学习成绩好。学习态度端正，学习目的明确，有良好的学习习惯。勤奋学习，刻苦钻研，各门功课学习成绩良好。

3.身心素质好。积极参加文体活动，身体健康，卫生习惯良好。

十、岗位标兵评选说明？

1、关于评选“岗位标兵”方案一、评选目的： 为增进企业凝聚力和向心力，提高员工工作积极性和主动性，通过月度“岗位标兵”的评比，弘扬正气、树立榜样、表彰先进，增强员工爱岗敬业主人翁责任感、荣誉感，营造企业奋发向上、争先创优的良好氛围，特策划制定本方案。二、评选范围：全体员工三、评选名额： 办公室一名，生产车间一名四、评选周期： 每月一评。五、评选基本条件：

1、在公司工作连续满两个月；

2、品行端正, 遵守公司各项规章制度, 三个月内无违规记录；

3、候选人应能获得管理和绝大多数所在线组或部门员工的认同。六、评选标准：一）工作态度（ 20 分）1严格遵守工作制度，有效利用工作时间。